7月19日，中外園林公司總部迎來了一群懷揣夢想的少年，31位新員工們懷揣各自的夢想，意氣風發，齊聚北京總部。隨著這股青春力量的閃耀襲來，中外園林公司正式啟動了新一屆的“新棟梁人才培養計劃”。
新員工入職訓練營培訓期為5天，培訓方案從系統提升能力、展示新員工風采、公司領導層寄語到專業系統培訓，為新員工全面賦能。此外，時值中國共產黨成立100周年，本次新員工培訓還特別為新員工們開設了黨史專題培訓課。
培訓的最后一天，為了更好地樹立公司員工之間的積極溝通、相互信任、團結協作的意識，新老員工之間開展了室外素質拓展，在拓展訓練中新老員工們通過主題參觀、組隊作戰、“群龍取水”活動，進一步加深團隊意識，促進溝通、交流、了解，建立了團隊成員間相互的信任與同事情誼，在戶外破冰中實現新老員工間的首次“傳幫帶”。
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